Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Helseforretningsutviklingssjef
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en engasjert og strategisk Helseforretningsutviklingssjef som kan drive vekst og utvikling i vår helsevirksomhet. Rollen innebærer å identifisere nye forretningsmuligheter, bygge sterke relasjoner med kunder og samarbeidspartnere, samt utvikle og implementere strategier som styrker vår posisjon i markedet. Du vil jobbe tett med ulike avdelinger for å sikre at våre tjenester og produkter møter behovene i helsemarkedet, samtidig som du følger med på trender og endringer i bransjen. Stillingen krever en kombinasjon av kommersiell forståelse, bransjekunnskap og evne til å lede prosjekter fra idé til gjennomføring. Vi ser etter en person med gode kommunikasjonsevner, analytisk sans og evne til å motivere teamet rundt seg. Hvis du har erfaring med forretningsutvikling innen helse, og ønsker å bidra til å forme fremtidens helsetjenester, vil vi gjerne høre fra deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Identifisere og utvikle nye forretningsmuligheter innen helse.
- Bygge og vedlikeholde sterke relasjoner med kunder og partnere.
- Utvikle strategier for markedsvekst og konkurransefortrinn.
- Samarbeide med interne team for å tilpasse tjenester til markedets behov.
- Analysere markedstrender og konkurrenter for å informere beslutninger.
- Lede prosjekter fra konsept til implementering.
- Presentere forretningsplaner og resultater til ledelsen.
- Sikre at alle aktiviteter følger gjeldende lover og regler.
- Bidra til budsjettering og økonomisk planlegging.
- Følge opp og rapportere på KPIer og måloppnåelse.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant høyere utdanning innen helse, økonomi eller ledelse.
- Minimum 5 års erfaring med forretningsutvikling, helst innen helse.
- Sterke kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig.
- Evne til å jobbe selvstendig og i team.
- God forståelse for helsemarkedet og regulatoriske krav.
- Erfaring med prosjektledelse og strategisk planlegging.
- Analytiske ferdigheter og evne til å ta datadrevne beslutninger.
- Resultatorientert med fokus på kvalitet og effektivitet.
- Beherske norsk og engelsk flytende.
- Gode IT-kunnskaper, inkludert CRM-systemer.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du beskrive din erfaring med forretningsutvikling i helsebransjen?
- Hvordan identifiserer du nye forretningsmuligheter?
- Hvordan håndterer du samarbeid med ulike interessenter?
- Kan du gi et eksempel på en vellykket strategi du har utviklet?
- Hvordan holder du deg oppdatert på trender i helsemarkedet?
- Hvordan prioriterer du oppgaver i en hektisk arbeidshverdag?
- Hvordan sikrer du at prosjekter leveres innen tidsfrister og budsjett?
- Hva motiverer deg i rollen som forretningsutvikler?
- Hvordan håndterer du utfordringer og motgang?
- Hvordan bidrar du til et godt arbeidsmiljø?
